Wanneer: Start zo snel mogelijk, met een contract voor 12 maanden
Dienstverband of ZZP’er: 32 uur per week (in overleg)
SDG Nederland is per direct op zoek naar een enthousiaste en ondernemende communicatiemanager. Je vertelt mee het verhaal van SDG Nederland, draagt bij aan de sociale media en website en betrekt de community en partners. Ervaring met grafische vormgeving, WordPress en Mailchimp is een grote pré!
Info over SDG Nederland en de SDG’s
Eind september 2015 namen de Verenigde Naties 17 Sustainable Development Goals (SDG’s) aan die een eind moeten maken aan armoede, ongelijkheid en klimaatverandering in 2030. SDG Nederland is de beweging van iedereen die bijdraagt aan de Duurzame Ontwikkelingsdoelen in Nederland. We zijn met meer dan 1.250 bedrijven, maatschappelijke organisaties, jongerengroepen, gemeenten, financiële instellingen, onderwijs- en kennisinstellingen en bewonersinitiatieven. Ons gedreven en enthousiaste team, bestaande uit 8 mensen, faciliteert deze beweging door betrokken partijen te informeren, activeren en verbinden.
Werkzaamheden communicatiemanager:
- Je beheert de website van sdgnederland.nl. Je maakt eigen content en herwerkt blogs en artikelen van anderen voor de website. Je hanteert daarbij een toon en taal die bij SDG NL past: optimistisch, activerend en informerend.
- Je bent ook verantwoordelijk voor de online community. Het technische aspect is beperkt, maar kennis van WordPress komt wel van pas.
- Je maakt de nieuwsbrieven voor SDG NL. Je luistert bij het team en bij partners welke topics er spelen en verwerkt die tot een vlotte, nieuwswaardige mailing. Pré als je ooit hebt gewerkt met MailChimp of een gelijkaardige tool.
- Je maakt communicatieplannen voor grote evenementen zoals de SDG Action Day en de Route 2030-bijeenkomst en voert die ook uit. Soms stuur je daarbij een ZZP’er of een stagiair aan.
- Je beheert de sociale media van SDG NL. Meerdere keren per week ga je (samen met het team) op zoek naar relevante berichten om te delen.
- Je denkt mee na over de lobby van SDG NL. Concreet schrijf je bijvoorbeeld een brief aan het kabinet of een opiniestuk in een krant.
- Je beheert samen met de rest van het team de inbox.
- Je draagt bij aan de rapportage van SDG NL
Jouw profiel:
- HBO/WO relevante studie zoals (maar niet uitsluitend): Communicatie, Journalistiek, Culturele – en Maatschappelijke Vorming, dan wel een studieachtergrond waaruit brede maatschappelijke interesse of ervaring blijkt, etc;
- Vlotte pen en heldere stijl van communiceren;
- Affiniteit met sociale media;
- Hands on, je denkt mee na maart voert ook veel zelf uit;
- Ervaring met grafische vormgeving is een sterke pre;
- Je vindt je weg in Google Drive en vind het leuk om nieuwe tools te leren kennen die je werk makkelijker maken;
- Creatief en ondernemend, ziet kansen;
- Zelfstandig (in staat zelf kaders te stellen), maar zeker ook een teamspeler;
- Mensen-mens: je bent enthousiast en brengt dit overtuigend over;
- Je weet overzicht te houden, signaleert problemen in een vroeg stadium.
Wat bieden wij jou?
- Een contract voor 12 maanden, waarvan een maand proeftijd, met mogelijkheid tot verlenging;
- Marktconform salaris (incl. vakantiegeld, eindejaarsuitkering en een bijdrage voor het opbouwen van pensioen);
- Een dynamische werkplek binnen een gedreven en deskundig team;
- Je werkplek is het SDG House in Amsterdam (KIT Royal Tropical Institute), maar i.v.m. de Corona maatregelen werken we voorlopig voornamelijk vanuit huis;
- Een organisatie laptop en tegemoetkoming in je telefoonkosten;
- De ruimte om jouw skills verder te ontwikkelen;
- De kans om je netwerk uit te breiden met koplopers op het gebied van o.a. duurzaamheid, diversiteit, inclusiviteit en de circulaire (betekenis) economie.
Mail je CV en motivatiebrief vóór 11 maart naar info@sdgnederland.nl. Voor vragen over de positie kun je mailen naar ditzelfde mailadres.
SDG Nederland zet zich in voor een divers team in een inclusieve werkomgeving. Iedereen is anders, en juist de verschillen in mensen helpen ons om de Duurzame Ontwikkelingsdoelen te behalen in 2030. Daarom zijn we benieuwd naar wie jíj bent.
Met deze vacature willen wij graag zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook geen oproep voor acquisitie. De vacature met je netwerk delen, stellen we zeer op prijs!